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#189[Genome Construction company]Scientist, Genome Engineering

Global Recruitment KK

企業概要

バイオテクノロジー企業として、独自のゲノム大規模構築プラットフォームを開発・提供しています。

従来のゲノム編集が特定の遺伝子を「一部書き換える」技術であるのに対し、ゲノム大規模構築プラットフォームは、メガベース(100万塩基対)単位の極めて広範囲なゲノム領域を、高精度に「設計・再構築」できることが最大の特徴です。 これにより、細胞や微生物にこれまで不可能だった高度な新機能を付与することが可能になります。

【主な事業領域と活用例】
再生医療・細胞治療:

iPS細胞のゲノムを大規模に設計・改変し、拒絶反応を制御した「マスターセルライン」を開発。

次世代の細胞治療薬や、より安全で高機能な移植医療の基盤を提供しています。

バイオものづくり(合成生物学):

産業用微生物(バクテリア、酵母等)を最適化し、医薬品原料、持続可能なバイオ燃料、高機能素材などをクリーンかつ効率的に生産するソリューションを提供しています。

【強みと展望】
グローバルな技術的優位性: 国際酵母ゲノム合成プログラム「Sc2.0」への日本人唯一の参画や、国際ゲノム合成コンソーシアム「GP-write」の主要メンバーを務めるなど、世界トップクラスの科学的知見を有しています。

細胞エンジニアリングにおける「普遍的なオペレーティングシステム(OS)」となることを目指しています。

急速な事業成長: 2025年7月にはシリーズAで総額28億円を調達。 米国を拠点とする最先端バイオテック企業や米国の大学との共同研究も開始しており、グローバルな展開を加速させています。

カリフォルニア州サン・カルロス(シリコンバレー)に本社機能を置き、米国事業を加速させています。日本にいながらにして、常に米国のエコシステムや市場と直結した仕事ができます。

仕事内容

当ポジションでは、ゲノム改変細胞を作製する業務を担っていただきます。
① ゲノムデザイン:改変対象の細胞のゲノム情報を理解し、高効率かつ高精度なゲノム改変を可能とするgRNAやドナー配列の設計を行います。また、改変対象の細胞および目的表現型に応じた遺伝子発現コンストラクトの最適化および導入遺伝子の選定も行います。
② ゲノム改変:上記のデザイン案を実現するため、改変対象の細胞に応じた遺伝子導入および培養を実施します。また、ゲノム改変実験後の細胞の配列解析を実施し、目的のゲノム改変が期待通り導入されているかを確認します。
③ 細胞性能評価:作製したゲノム改変細胞が狙い通りの機能を有するかを評価するため、細胞種および目的表現型に応じた適切な評価系を構築し、実施します。
ゲノム改変の設計戦略においては、弊社の既存技術や豊富な知見を最大限に活用しつつも、最新の研究動向や技術情報を積極的に収集・統合することで、より最適で革新的な戦略を共に構築していただくことを期待しています。
入社直後は現在のテーマリーダーが主導する研究を進めていただくことになりますので、経験不足等のご不安がある方もご応募可能です。ご入社後に力をつけていただき、ゆくゆくはご自身がテーマリーダーとなり、世界と競争可能な有用細胞の作製および最先端の技術開発を主導していただくことを期待しています。また、その成果は、学会発表などを通じて積極的に社外へ発信していただくことも歓迎します。

 必須要件

・PhD取得者、もしくは同等の研究経歴を持つ方(修士卒でも、企業で類似研究業務に3年程従事した経験があればOK)
・ゲノム編集技術を用いた研究立案の経験のある方(研究補佐員や技術員として実験補佐をした経験のみの方は対象外)
・協調性のある方
・最先端ゲノム工学技術を用いた新産業創出に興味のある方

・日本語力:ネイティブレベル

歓迎要件

・ゲノム改変経験 (gRNA、ドナー配列設計経験等)
・UCSC genome browserやEnsemblなどのゲノムブラウザーを使用したゲノム情報の解析経験(ゲノム構築能力。上記例のゲノム解析・設計ツールの使用経験を具体化したもの)
・予期しない結果や失敗に直面した際に、論理的に原因を分析・特定し、解決策を導き出すトラブルシューティング能力
・複数の実験を隙間時間に並行して確実に実施可能な計画立案および並列処理能力
・ビジネスレベル英語力
・外部組織との協業経験
・オートメーションやAIを推進するチームとも連携しており、この分野への興味のある方の応募も歓迎しています。

待遇

年収 : 400~800万円(相談可)
賞与 :無し
昇給 :年1回
試用期間:6ヶ月
勤務地:神奈川県
社会保険:社会保険完備
就業時間:9~18時を基本とし、本人の裁量に委ねる
休日休暇:土日祝日
平均残業時間:裁量労働制
受動喫煙防止措置:屋内全面禁煙

選考プロセス

選考プロセス:面接2~3回 + リファレンスチェック
書類選考 :履歴書、職務経歴書
面接の言語:日本語 or 英語

この求人に応募するには、nakamura@globalrecruitment.jpまで詳細をメールしてください