Global Recruitment KK
将来の予測収益を債権として買い取る「レベニュー・ベースド・ファイナンス(RBF)」を提供しています。
独自のアルゴリズムで将来の売上を予測し、株式(エクイティ)の希薄化や担保なしで、迅速かつ手軽に資金を調達できるプラットフォームを運用しています。
日本初となるRBFファンドの組成や、累計約14億円の資金調達(シリーズA)を完了しており、急成長を続けています。
グローバルで多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる環境です。メンバーの半数以上が外国籍です。
多国籍なチーム(アジア、ヨーロッパ、中米など)で働けるのが魅力です。
また、フルフレックスタイム制を導入しており、週1〜3日の出社(職種による)を基本としたハイブリッド勤務や、条件に応じたフルリモートも相談可能です。
日本でまだ認知度の低い「レベニュー・ベースド・ファイナンス(RBF)」を広め、Web広告を活用してリード獲得を推進するマーケティング担当者として入社いただき、 将来的にはマーケティング全体を統括する責任者として事業・組織をリードいただきたいと考えております。
直近は昨対比200%の実績でしたが、さらに今年度は昨対比300%のRBF実行額実績を目指しており、ビジネス拡大に向けて、今後はマーケティングに注力していく方針です。 これまではLPや顧客紹介をメインにリードを獲得してまいりましたが、あらたな施策にも取り組んでいきたいと考えております。 また、RBF自体の認知度向上やマーケティング組織の立ち上げなどあらゆるテーマに取り組んでいただきたく、マーケティングの担当者を募集しております。
<具体的な業務>
・年間・四半期ごとのマーケティング戦略の立案
・マーケティングKPIの管理とレポーティング
・販促予算の策定&管理
・リード獲得を目的としたプロモーション戦術の設計~実行
・コンテンツ企画~制作ディレクション~改善
・外部パートナー(代理店、制作会社等)のディレクション業務
・市場・顧客分析(定量・定性)からのインサイト発掘
・マーケティング組織のマネジメント
・マーケティング戦略の立案から実行までの一連のご経験
・マネジメント経験(目安として3年以上)
・数字や論理的思考に基づいた仮説構築に強い方
・新設組織でオーナーシップを持ち、周囲を巻き込みながら業務推進できる方
・英語力(社内で多国籍のメンバーとコミュニケーションできるレベル)
・デマンドジェネレーションの実務経験
・コンテンツマーケティングのご経験
・Hubspotの運用経験
・金融業界での勤務経験
・ファイナンスに関する知識
給与 : ご経験・スキルに応じて応相談(固定残業時間45時間含む/月) ストックオプション入社後付与 (評価に応じて) 賞与 :無し 昇給 :年1回 試用期間:6ヶ月 勤務地:東京、リモートワーク(週2リモート、週3出社) 社会保険:社会保険完備 就業時間:スーパーフレックス(コアタイムなし。5:00-22:00の間で1日8時間勤務+休憩1時間) 休日休暇:土日祝日、年末年始休暇 (12/30~1/3) 平均残業時間:15時間 受動喫煙防止措置:屋内全面禁煙
選考プロセス:面接3回 + 適性検査 + リファレンスチェック 書類選考 :履歴書、職務経歴書 面接の言語:日本語 or 英語
この求人に応募するには、nakamura@globalrecruitment.jpまで詳細をメールしてください